西鳳股份公司2025年度成品生產(chǎn)系統(tǒng)管理提升培訓(xùn)正式啟動
7月14日,西鳳股份公司成品生產(chǎn)系統(tǒng)管理提升培訓(xùn)開班儀式在職工之家三樓會議廳舉行。西鳳股份公司總經(jīng)理張周虎,西鳳集團公司黨委副書記、工會主席郭拴新,人力資源部、質(zhì)量管理部負(fù)責(zé)同志及成品系統(tǒng)各車間干部職工500余人參加會議。會議由成品生產(chǎn)管理中心主任惠曉青主持。

張周虎充分肯定了成品系統(tǒng)全體員工長期以來對匠心的堅守、對品質(zhì)的追求,他指出,當(dāng)前正值公司高質(zhì)量發(fā)展提速、攻堅克難關(guān)鍵階段,面對新形勢新挑戰(zhàn),全體干部職工要以更強烈的責(zé)任感和使命感投身工作,以匠心筑品質(zhì)、以實干破難題,在與企業(yè)同頻共振中書寫新的發(fā)展篇章。

張周虎講話
張周虎強調(diào),培訓(xùn)是打造成品生產(chǎn)硬核實力、提升全員素質(zhì)的重要抓手。當(dāng)前向管理和品質(zhì)要效益已成行業(yè)共識,希望成品生產(chǎn)系統(tǒng)全體干部職工抓住培訓(xùn)契機,讓培訓(xùn)成為推動公司高質(zhì)量發(fā)展的務(wù)實之舉。一要提高站位,強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。要錨定戰(zhàn)略方向,凝聚發(fā)展共識,打開創(chuàng)新視野,在技藝改進(jìn)、質(zhì)效提升上建言獻(xiàn)策。二要狠抓業(yè)務(wù),提高管理水平。要以"釘釘子"精神抓實過程管控,確保生產(chǎn)指令、工藝標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量規(guī)范落地生根,將培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為提升系統(tǒng)核心競爭力的實戰(zhàn)能力。三要珍惜機會,力爭學(xué)有所獲。要深度參與課程學(xué)習(xí)與技能實訓(xùn),推動理論知識向操作規(guī)范轉(zhuǎn)化,通過經(jīng)驗共享鞏固學(xué)習(xí)成效,以建設(shè)性建議營造比學(xué)趕超的奮進(jìn)氛圍,為打造高效生產(chǎn)團隊、增強企業(yè)核心競爭力注入持久動力。

郭拴新講話
郭拴新在講話中指出,在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新階段,要充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,以黨建引領(lǐng)激活生產(chǎn)效能。通過思想引領(lǐng)鑄魂、組織保障筑基、文化融合聚力,推動黨建工作與成品生產(chǎn)深度融合、同頻共振。各級黨組織要進(jìn)一步強化對員工的思想關(guān)懷、成長關(guān)懷、生活關(guān)懷、健康關(guān)懷,以"有溫度的黨建"增強員工歸屬感與幸福感,讓黨建活力轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展動力。
開班儀式上,車間主任、班長代表分別就此次學(xué)習(xí)進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言;人力資源部部長康彩娟對培訓(xùn)課程體系與紀(jì)律要求作出詳細(xì)部署;質(zhì)量管理部部長張斌領(lǐng)學(xué)公司《食品質(zhì)量安全責(zé)任書》文件要求。
(通訊員:王雯嬌 雒文峰)
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